Doel
De assessor waardeert de competenties van de deelnemer met behulp van de instrumenten of methodieken (zoals een portfolio-assessment, een criteriumgericht interview, een proeve van bekwaamheid, enzovoort) die zijn vastgesteld in een EVC-procedure. De keuze van het instrument hangt af van de wijze waarop de EVC-procedure is opgebouwd.
Werkwijze
Middels een training waarbij theorie en praktijk elkaar afwisselen leren deelnemers verschillende beoordelingsmethodieken en passen zij die toe. De theorie zal voor een belangrijk gedeelte bestaan uit de kwalificatiestructuur zoals die anno nu in het MBO gebruikelijk is/gewenst wordt.
Doelgroep
Personen die betrokken zijn als begeleider of examinator bij EVC-procedures.
Tijdsduur
in overleg
Kosten
Op aanvraag
Informatie